Haben Sie noch ein paar Sekunden Zeit für uns?

Wir möchten gerne wissen, aus welchem Grund Sie uns verlassen. Ihr Feedback wird uns sehr helfen.

Michal Mašika

Michal Mašika Teamleiter / Mobile and Innovation Director

Positionsbeschreibung

Hi! We’re #NotinoPeople, and together we help run Europe’s largest online store for beauty and health products. We deliver beautiful, fragrant packages to people in more than 27 countries, and we’re planning to expand further. To keep growing, we need to constantly improve our website and ensure a positive experience for our customers.

At Notino, everyone receives the support they need to become the best version of themselves. We’re looking for new talent to join our team – you! Currently, we are looking for a Brand Marketing Manager for the Notino brand who will be responsible for shaping and promoting our brand identity through 27 countries Notino operates. You will be mainly responsible for brand 360 campaigns from the idea to the execution. 

#NewChallenge #NewMe

What will you do:

  • Execute and Localize Brand Strategy - Translate global brand strategy into locally relevant plans and executions, ensuring consistency across all markets and touchpoints.
  • Lead Notino-led 360° Campaigns - Plan and drive the execution of fully integrated 360° campaigns initiated by Notino across key channels — including owned media, social, influencer marketing, PR, and retail.
  • Ensure Brand Consistency in Co-created Campaigns - Act as a guardian of brand positioning in vendor / co-created campaigns, ensuring all outputs are aligned with Notino’s brand identity and communication standards.
  • Collaborate with Ambassadors & Ensure Deliverables - Communicate with Notino ambassadors and key talents, ensuring smooth collaboration and timely delivery of agreed outputs in line with campaign and brand requirements.
  • Drive Creative Development - Collaborate with brand, design, and copy teams to deliver high-quality creative concepts that align with the brand strategy and resonate with target audiences.
  • Own End-to-End Project Delivery - Manage brand marketing projects from planning to execution — ensuring timelines, budgets, and deliverables are met, and that outputs are aligned with brand guidelines.
  • Monitor Trends & Apply Insights - Track trends across digital, social, YouTube, TV, e-commerce, and the beauty industry, and proactively apply relevant insights to campaign execution.
  • Manage Campaign Budgets - Support effective allocation and management of marketing budgets, ensuring efficient execution and maximizing campaign impact.
  • Track and Evaluate Performance - Analyze campaign and brand performance, providing actionable insights and recommendations to improve future executions.

What do you need for this role:

  • At least 1+ year of experience in brand marketing, or 3 years of experience in general marketing.
  • Czech and English language at communication level, at least B2, is needed.
  • Experiences with campaign management, production and project management.
  • Strong understanding of branding principles and consumer behavior.
  • Exceptional strategic thinking and problem-solving skills.
  • Very strong organizational skills.
  • Creative mindset and a passion for staying up-to-date with industry trends.
  • Ability to work effectively in a fast-paced, dynamic environment.

What we can offer you:

  • You will grow with us, and we will grow with you. #NewChallenge
  • We offer flexible working hours and the possibility of working from home for an optimal work-life balance.
  • You will enjoy a comprehensive employee benefits package, including Pluxee Cafeteria – 1600 CZK per month, increasing to 2000 CZK after one year, Multisport card, and discounted rates with T-Mobile or O2.
  • Look forward to VIP prices at Notino and discounts with our partners such as Foodora, Samsung, Volkswagen, Infinit Maximus, and more.
  • We offer 25 days of vacation and 1 My Day in the first year, 2 My Days in the second year, and 3 MyDays in subsequent years.
  • You can also use services like uLékaře.cz or Soulmio to support your physical and mental health.
  • You’ll also receive rewards for referring a new colleague through our referral program, as well as rewards through our loyalty program of up to 25000 CZK.
  • You can advance your skills with our online e-learning platform Thrive.
  • We foster team spirit through numerous company events and team-building activities.

#LI-Hybrid

An dieser Position interessiert
Leistungen

Vorteile für alle bei Notino

VIP-Preisliste auf Notino
Cafeteria
Jederzeitige Auszahlung des Gehalts
Geförderte Multisportkarte
Günstiger Handytarif
Veranstaltungen des Unternehmens
Zugang zu Nachrichten aus der Beautywelt
Referral-Programm
Online-Ausverkauf für Mitarbeiter
Little Extras
Loyalty programme

Vorteile für Teammitglieder von Customer Experience

25 Tage Urlaub
bis zu 3 MyDays
Flexible Arbeitszeiten
Teambuilding
Home Office
Durchdachtes internes Schulungssystem – Möglichkeit zur Weiterbildung
Entspannungszone – Playstation, Fußball und Tischtennis
Ganztägig kostenloser Kaffee und Tee
Zugang zu den neuesten Technologien
Fruit Days
Nicht übersehen

Weitere Informationen über die Stelle

  • Lokalität
    Brno, CZ
  • Art des Arbeitsvertrags
    Vollzeit
  • Erforderliche Sprachen
    Tschechisch
  • Erforderliche Ausbildung
    Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
  • Arbeitsplatzadresse
    Londýnské náměstí 1036/3, Brno-Štýřice, 63900 Brno, CZ
  • Home Office
    Nicht spezifiziert
  • Leistungen
    25 Tage Urlaub , Flexible Arbeitszeiten , Teambuilding , Home Office , Durchdachtes internes Schulungssystem – Möglichkeit zur Weiterbildung , Entspannungszone – Playstation, Fußball und Tischtennis , Zugang zu den neuesten Technologien , Fruit Days , bis zu 3 MyDays , Ganztägig kostenloser Kaffee und Tee
Michal Mašika

Michal Mašika Teamleiter / Mobile and Innovation Director

Mit Ihrem Arbeitsantritt hört es nicht auf

Karriereentwicklung bei Notino

Karrierewachstum ist nicht nur eine Phrase, sondern Realität. Wenn Sie proaktiv sowie lernbegierig sind und sich selbst weiterentwickeln wollen, werden Sie sich bei uns wohlfühlen. Viele der Kolleginnen und Kollegen haben nach der Uni eine Stelle außerhalb ihres Fachgebiets angenommen und sind jetzt Manager, die Teams mit bis zu 30 Mitarbeitern leiten. Aber nicht jeder Karriereweg führt nur nach oben.

Manchmal ändern sich unsere Interessen. Es kann sein, dass Sie nach mehreren Jahren im Marketing lieber ins Business wechseln. Bei Notino ist das kein Problem. Interne Versetzungen unterstützen wir gerne. Wir wollen keine qualifizierten Kolleginnen und Kollegen verlieren, nur weil sie ihren persönlichen Horizont erweitern möchten.

Entwicklung von Hard- und Soft Skills

Weiterbildungsmöglichkeiten bei Notino

Bei Notino lernen wir jeden Tag, und das garantiert nicht nur deshalb, weil es einer unserer Werte ist. Bei neuen, innovativen Projekten geht das ja gar nicht anders, und der Lernprozess ist ein natürlicher Teil unseres Alltags. Solche Projekte bringen uns weiter und sorgen für Erfolg – und vielleicht auch Misserfolg. Und die Kolleginnen und Kollegen sind eine große Inspiration. Außerdem bieten wir Ihnen auch konkrete Weiterbildungsmöglichkeiten an:

  • Going Global: Englischunterricht in kleinen Gruppen, wodurch Sie ganz einfach das gewünschte Niveau erreichen
  • LinkedIn Learning: Hier finden Sie eine breite Palette an Kursen für Soft und Hard Skills je nach Wahl
  • New Manager Development Program, Leadership Program: umfassende Entwicklungsprogramme zur Unterstützung unserer neuen und bestehenden Manager
  • Werte-Workshops: um Werte wirklich zu leben, unterstützen wir Führungskräfte bei der Integration von Unternehmenswerten in ihre Teams
An der Position interessiert

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Der Weg zu Notino

Der Weg zu Notino

Pre-Screening

Zunächst hören Sie von unserem Recruiter, der die Stelle mit Ihnen im Detail besprechen wird. Das Pre-Screening gibt Ihnen gleichzeitig auch die Möglichkeit, offene Fragen zu stellen.

Test

Einige Positionen sind spezifischer als andere. Deshalb bitten wir Sie möglicherweise, einen Sprach-, Kompetenz- oder Persönlichkeitstest zu absolvieren.

Erste Bewerbungsrunde

Sie lernen den Teamleiter kennen, dem Sie vielleicht bald angehören werden. Sie werden erfahren, wer Ihre Kollegen:innen sein werden und was Sie in Ihrer neuen Rolle erwartet.

Fallstudie

Für manche Stellen erhalten Sie eine Aufgabe zur Bearbeitung. Erwarten Sie nichts Heimtückisches und fürchten Sie sich nicht, Sie werden immer genug Zeit für die Bearbeitung haben.

Zweite Bewerbungsrunde

Dies kann der Fall sein, muss es aber nicht. Auch hier kommt es darauf an, für welche Stelle Sie sich bewerben. Wenn es einen solchen gibt, werden Sie neben dem Manager auch das Team kennenlernen, und auch hier können Sie Fragen zu allen Themen stellen, die Sie interessieren.

Angebot

Hat alles geklappt? Herzlichen Glückwunsch! Sie waren die ideale Kandidatin/der ideale Kandidat. Ein Stellenangebot landet in Ihrer E-Mail.

Annahme des Angebots

Wir haben uns geeinigt, hurra! Wir werden alles für Ihr Onboarding vorbereiten und in der Zwischenzeit können Sie sich auf Ihr #NewMe freuen, das Sie in Notino finden werden.

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