Haben Sie noch ein paar Sekunden Zeit für uns?

Wir möchten gerne wissen, aus welchem Grund Sie uns verlassen. Ihr Feedback wird uns sehr helfen.

Neue Position
Customer Experience

Senior UX Designer

  • Brno-střed, Praha 8, CZ
    • Teilweise vor Ort
  • Michal Mašika

    Michal Mašika Teamleiter / Mobile and Innovation Director

    Positionsbeschreibung

    Hledáme Senior UX Designera, který se připojí k našemu internímu týmu.

    Interní tým designerů má v  Notinu na starost aplikace, které používají naši interní kolegové. (například interní systémy pro Call Centrum, Nákup, Logistiku atd .. ). Jsme u počátečního nápadu, přes výzkum, design, prototypování a testování až po následné vyhodnocení v produkci.

    Naše projekty jsou rozděleny do dvou hlavních kategorií: BAU (business as usual) a prioritní projekty. Zatímco BAU projekty se zaměřují na běžnou údržbu a postupná vylepšení produktů, prioritní projekty mají specifické zaměření a přinášejí nové klíčové funkce či zásadní změny. Tyto projekty se plánují a realizují v čtvrtletních cyklech, a právě na nich budeš primárně pracovat.

     

    Co tě u nás čeká:

    • Vést úvodní kick-off meetingy a workshopy: Umíš nastavit tón pro celý projekt, jasně představit jeho cíle, rozdělit role a povinnosti a zajistit, aby všichni členové týmu byli na stejné vlně. Máš zkušenosti s vedení strategických a ideačních workshopů.

    Jasně definovat a komunikovat cíle: Dokážeš přehledně a srozumitelně popsat, co projekt sleduje, jaké jsou jeho cíle a jaký přínos přinese pro uživatele i byznys.

    Vést celý tým discovery fází projektu: S přehledem řídíš proces od počátečního výzkumu, přes prototypování až po testování, přičemž se staráš o to, aby tým získával potřebné poznatky a efektivně pracoval směrem k optimalizovanému řešení.

    • Návrh efektivního řešení, dokážeš se na problém podívat z různých úhlů a zvolit přístup, který přináší nejlepší výsledky. Tvou silnou stránkou je schopnost zjednodušit složité věci tak, aby byly uživatelsky přívětivé a snadno pochopitelné.

    • Design prototypů a jejich validce: Rychlé vytváření prototypů a jejich validace, aby byla zajištěna správnost řešení.

    • Spolupráce s multidisciplinárním týmem:  Komunikace a kooperace s produktovými manažery, vývojáři a dalšími designery na dosažení stanovených cílů.

     

    Nebudeš na to však sám. S výzkumem ti může pomoci náš tým výzkumníků a s finálním designem ostatní designeři. Hledáme někoho, kdo dokáže spojit síly s našimi experty a vést projekt směrem k úspěchu.

     

     

    Co od tebe očekáváme:

    • 4+ roky zkušeností na podobných projektech.

    • Znáš velmi dobře celý design proces založený na přístupu Human-Centered Design (HCD).

    • Schopnost organizovat a vést setkání a workshopy, které definují směr projektu a jeho cíle.

    • Schopnost efektivní komunikace a facilitace, která udrží pozornost týmu a zapojí všechny účastníky.

    • Schopnost jasně a srozumitelně formulovat cíle projektu a zajistit, že každý člen týmu rozumí tomu, co je potřeba dosáhnout.

    • Schopnost identifikovat problémy, navrhnout řešení a iterovat na základě zpětné vazby.

    • Schopnost vytvářet rychlé prototypy pro testování konceptů a nápadů.

    • Flexibilita a ochota přijímat zpětnou vazbu a spolupracovat na úpravách návrhů.

    • Jsi sebejistý/á v komunikaci, máš schopnost prezentovat své návrhy ostatním napříč firmou.

    • Máš znalost nástrojů jako je Figma a Miro.

    • Máš zájem o e-commerce/B2B a obor produktového designu.

     

     

    Možnosti rozvoje
    Celá naše kultura v Notinu je založena na schopnosti dát a přijmout zpětnou vazbu. Tím se učíme jeden od druhého.
    Budeš v kontaktu s lidmi jako Head of Product, Lead Designer, Lead Researcher a mnoho dalšími, kteří tě dokážou profesně posunout.
    Na rozvoj soft skills máme interní kouče a různé druhy workshopů.

     

    Lokalita
    Většina designérů je z Brna a okolí. V Praze máme také kanceláře, kde je část našeho výzkumu a část produktových manažerů. Preferujeme hybridní formu spolupráce (jeden až dva dny v kanceláři), ale dokážeme si představit i plně vzdálenou práci.

     

    Jazyk / komunikace
    Jelikož jsme česká firma, většina komunikace probíhá v češtině. Do budoucna se však objeví více projektů, kde se angličtině nevyhneš.
    Znalost angličtiny na úrovni alespoň B1 je proto podmínkou.

     

    Proč do toho jít

    • Budeš mít možnost navrhovat jak pro web, tak pro mobilní aplikaci.

    • Nebudeš na to sám/sama – máme se rádi, práce nás opravdu baví a vzájemně si pomáháme s metodami i workloadem.

    • Respektujeme celý design proces – od výzkumu, ideace, designu, prototypování, testování až po vyhodnocení.

    • Budeš mít možnost podílet se na e-commerce platformě, která momentálně funguje ve 27 zemích a odesílá přes 100 000 objednávek denně.

    • Máme jednoho majitele a poměrně plochou organizační strukturu, takže nepotřebujeme schválení od mnoha dalších lidí.

    • Díky velkému množství denních uživatelů dokážeme velmi rychle vyhodnotit změny, které jsme navrhli.

    • Mezi naše hodnoty patří „win or learn“ – vítáme inovace a experimentování a rádi tě podpoříme ve zkoušení nových metod, postupů a nástrojů. Pravidelně také organizujeme kurzy (např. komunikace, facilitace, řečnictví...) a dáváme si zpětnou vazbu od celého týmu, která ti umožní rychle růst.

    • Důležitý je pro nás výsledek a jeho smysluplnost, neřešíme zbytečný mikromanagement a byrokracii. Díky tomu budeš mít velkou flexibilitu v tom, kdy a kde svou práci dělat.

    Co ti nabízíme

    • Klíčovou roli v optimalizaci výkonu velkého mezinárodního e-commerce projektu.
    • Možnost ovlivnit zákaznickou zkušenost napříč 27 zeměmi.
    • Velký prostor pro experimentování s novými technologiemi a metodami, skvělý tým analytiků a spolupráci napříč firmou.
    • Perspektivní osobní růst – školení, účast na domácích i zahraničních konferencích.
    • Možnost učit i být učen – mentoring juniorů, interní i externí vzdělávací příležitosti.
    • Čeká Tě široký balíček zaměstnaneckých benefitů, včetně Pluxee Cafeterie – 1 600 Kč měsíčně, po roce 2 000 Kč, Multisport karty nebo zvýhodněného tarifu u T-Mobile nebo O2.
    • Můžeš se těšit na VIP ceny v Notinu a také na slevy u našich partnerů jako jsou Foodora, Samsung, Volswagen, Infinit Maximus a další.
    • Máme 25 dnů dovolené a 1 MyDay za rok, home-office.
    • Můžeš se vzdělávat pomocí naší online platformy Thrive.
    • Týmového ducha posilujeme na spoustě firemních akcích a teambuildingových aktivit
    An dieser Position interessiert
    Leistungen

    Vorteile für alle bei Notino

    VIP-Preisliste auf Notino
    Cafeteria
    Jederzeitige Auszahlung des Gehalts
    Geförderte Multisportkarte
    Günstiger Handytarif
    Veranstaltungen des Unternehmens
    Zugang zu Nachrichten aus der Beautywelt
    Referral-Programm
    Online-Ausverkauf für Mitarbeiter
    Little Extras
    Loyalty programme

    Vorteile für Teammitglieder von Customer Experience

    25 Tage Urlaub
    bis zu 3 MyDays
    Flexible Arbeitszeiten
    Teambuilding
    Home Office
    Durchdachtes internes Schulungssystem – Möglichkeit zur Weiterbildung
    Entspannungszone – Playstation, Fußball und Tischtennis
    Ganztägig kostenloser Kaffee und Tee
    Zugang zu den neuesten Technologien
    Fruit Days
    Nicht übersehen

    Weitere Informationen über die Stelle

    • Lokalität
      Brno-střed, Praha 8, CZ
    • Art des Arbeitsvertrags
      Vollzeit
    • Erforderliche Sprachen
      Tschechisch
    • Erforderliche Ausbildung
      Vzdělání není podstatné
    • Arbeitsplatzadresse
      Londýnské náměstí 1036/3, 63900 Brno-střed, CZ
      Pobřežní/667, 18600 Praha 8, CZ
    • Home Office
      Teilweise vor Ort
    • Leistungen
      25 Tage Urlaub , Flexible Arbeitszeiten , Teambuilding , Home Office , Durchdachtes internes Schulungssystem – Möglichkeit zur Weiterbildung , Entspannungszone – Playstation, Fußball und Tischtennis , Zugang zu den neuesten Technologien , Fruit Days , bis zu 3 MyDays , Ganztägig kostenloser Kaffee und Tee
    Michal Mašika

    Michal Mašika Teamleiter / Mobile and Innovation Director

    Mit Ihrem Arbeitsantritt hört es nicht auf

    Karriereentwicklung bei Notino

    Karrierewachstum ist nicht nur eine Phrase, sondern Realität. Wenn Sie proaktiv sowie lernbegierig sind und sich selbst weiterentwickeln wollen, werden Sie sich bei uns wohlfühlen. Viele der Kolleginnen und Kollegen haben nach der Uni eine Stelle außerhalb ihres Fachgebiets angenommen und sind jetzt Manager, die Teams mit bis zu 30 Mitarbeitern leiten. Aber nicht jeder Karriereweg führt nur nach oben.

    Manchmal ändern sich unsere Interessen. Es kann sein, dass Sie nach mehreren Jahren im Marketing lieber ins Business wechseln. Bei Notino ist das kein Problem. Interne Versetzungen unterstützen wir gerne. Wir wollen keine qualifizierten Kolleginnen und Kollegen verlieren, nur weil sie ihren persönlichen Horizont erweitern möchten.

    Entwicklung von Hard- und Soft Skills

    Weiterbildungsmöglichkeiten bei Notino

    Bei Notino lernen wir jeden Tag, und das garantiert nicht nur deshalb, weil es einer unserer Werte ist. Bei neuen, innovativen Projekten geht das ja gar nicht anders, und der Lernprozess ist ein natürlicher Teil unseres Alltags. Solche Projekte bringen uns weiter und sorgen für Erfolg – und vielleicht auch Misserfolg. Und die Kolleginnen und Kollegen sind eine große Inspiration. Außerdem bieten wir Ihnen auch konkrete Weiterbildungsmöglichkeiten an:

    • Going Global: Englischunterricht in kleinen Gruppen, wodurch Sie ganz einfach das gewünschte Niveau erreichen
    • LinkedIn Learning: Hier finden Sie eine breite Palette an Kursen für Soft und Hard Skills je nach Wahl
    • New Manager Development Program, Leadership Program: umfassende Entwicklungsprogramme zur Unterstützung unserer neuen und bestehenden Manager
    • Werte-Workshops: um Werte wirklich zu leben, unterstützen wir Führungskräfte bei der Integration von Unternehmenswerten in ihre Teams
    An der Position interessiert

    Kontaktieren Sie den Recruiter oder antworten Sie direkt auf die Anzeige

    Offene Position || Detail
    Der Weg zu Notino

    Der Weg zu Notino

    Pre-Screening

    Zunächst hören Sie von unserem Recruiter, der die Stelle mit Ihnen im Detail besprechen wird. Das Pre-Screening gibt Ihnen gleichzeitig auch die Möglichkeit, offene Fragen zu stellen.

    Test

    Einige Positionen sind spezifischer als andere. Deshalb bitten wir Sie möglicherweise, einen Sprach-, Kompetenz- oder Persönlichkeitstest zu absolvieren.

    Erste Bewerbungsrunde

    Sie lernen den Teamleiter kennen, dem Sie vielleicht bald angehören werden. Sie werden erfahren, wer Ihre Kollegen:innen sein werden und was Sie in Ihrer neuen Rolle erwartet.

    Fallstudie

    Für manche Stellen erhalten Sie eine Aufgabe zur Bearbeitung. Erwarten Sie nichts Heimtückisches und fürchten Sie sich nicht, Sie werden immer genug Zeit für die Bearbeitung haben.

    Zweite Bewerbungsrunde

    Dies kann der Fall sein, muss es aber nicht. Auch hier kommt es darauf an, für welche Stelle Sie sich bewerben. Wenn es einen solchen gibt, werden Sie neben dem Manager auch das Team kennenlernen, und auch hier können Sie Fragen zu allen Themen stellen, die Sie interessieren.

    Angebot

    Hat alles geklappt? Herzlichen Glückwunsch! Sie waren die ideale Kandidatin/der ideale Kandidat. Ein Stellenangebot landet in Ihrer E-Mail.

    Annahme des Angebots

    Wir haben uns geeinigt, hurra! Wir werden alles für Ihr Onboarding vorbereiten und in der Zwischenzeit können Sie sich auf Ihr #NewMe freuen, das Sie in Notino finden werden.

    Offene Stellen bei Notino

    Neueste offene Stellen

    Customer Experience

    Senior UX Designer